Procedura rekrutacyjna dla byłych funkcjonariuszy Policji - Ogłoszenia - Praca w Policji

Ogłoszenie nr 10

z dnia  10 kwietnia 2025 r.

Komendant Główny Policji

zarządza postępowanie kwalifikacyjnego do służby w Policji dla kandydatów zwolnionych ze służby w Policji, którzy w dniu zwolnienia ze służby w Policji posiadali policyjny stopień w korpusie co najmniej oficerów młodszych Policji,

na stanowisko kierownika sekcji w Sekcji do spraw Techniki Policyjnej Wydziału Koordynacji Gospodarki Uzbrojeniem i Techniką Policyjną Biura Logistyki Policji

Komendy Głównej Policji

Limit – 1 osoba

Wymagania stawiane kandydatom do służby określone zostały w art. 25 ust. 1 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. z 2024 r. poz. 145, z późn. zm.).

Służbę w Policji może pełnić:

• obywatel polski o nieposzlakowanej opinii,
• który nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
• korzystający z pełni praw publicznych,
• posiadający wykształcenie średnie lub średnie branżowe,
• posiadający zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych, podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotów jest się podporządkować,
• dający rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych.

Ponadto, zgodnie z art. 28 ust. 3 ustawy o Policji, osoby podlegające kwalifikacji wojskowej powinny posiadać uregulowany stosunek do służby wojskowej.

Kandydat na stanowisko kierownika sekcji powinien posiadać:

1. Wymagania niezbędne:

• wykształcenie i staż służby w Policji – zgodne z rozporządzeniem Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 16 grudnia 2022 r. w sprawie wymagań w zakresie wykształcenia, kwalifikacji zawodowych i stażu służby, jakim odpowiadają policjanci na stanowiskach komendantów Policji i innych stanowiskach służbowych , kandydat powinien posiadać wykształcenie wyższe, kwalifikacje zawodowe oficerskie oraz staż służby co najmniej 4 lata,
• 2 lata doświadczenia zawodowego w kierowaniu zespołem pracowników lub koordynacji pracy,
• udokumentowane przeszkolenie z zakresu prawa zamówień publicznych,
•  prawo jazdy kat. B.

2. Wymagania pożądane:

• wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania i organizacji lub wyższe o profilu technicznym w zakresie elektromechanicznym lub elektronicznym, lub wyższe o profilu administracyjnym, lub wyższe i podyplomowe w zakresie logistyka w administracji publicznej,
• umiejętności: kierowania, podejmowania decyzji, przewidywania, prognozowania, rozwiązywania problemów, koordynowania, organizowania, negocjowania, egzekwowania poleceń, współpracy, szybkiego działania, analizowania, komunikowania się, oceniania, interpretacji przepisów, inicjowania działań, pracy koncepcyjnej, redakcyjne,
• umiejętność obsługi programów komputerowych w środowisku Windows (pakiet MS Office).

Osoby zainteresowane pełnieniem służby w Sekcji do spraw Techniki Policyjnej Wydziału Koordynacji Gospodarki Uzbrojeniem i Techniką Policyjną Biura Logistyki Policji Komendy Głównej Policji na stanowisku objętym postępowaniem kwalifikacyjnym powinny złożyć następujące dokumenty:

•  
• pisemne podanie, adresowane do Komendanta Głównego Policji, o przyjęcie do służby na stanowisko kierownika sekcji w Sekcji do spraw Techniki Policyjnej Wydziału Koordynacji Gospodarki Uzbrojeniem i Techniką Policyjną Biura Logistyki Policji Komendy Głównej Policji,
• wypełniony kwestionariusz osobowy kandydata do służby w Policji, stanowiący załącznik      nr 1 do rozporządzenia MSWiA z dnia 14 lutego 2025 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydatów do służby w Policji (Dz. U. poz. 248),
• kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe (oryginały do wglądu),
• kopię książeczki wojskowej lub innego dokumentu potwierdzającego uregulowany stosunek do służby wojskowej, jeżeli kandydat do służby jest objęty ewidencją wojskową (oryginał do wglądu),
• kopie świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby, jeżeli wcześniej kandydat do służby pozostawał lub pozostaje w stosunku pracy lub w służbie (oryginały do wglądu),
• kopię odpowiedniego poświadczenia bezpieczeństwa upoważniającego do dostępu do informacji niejawnych, o ile kandydat takie poświadczenia uzyskał (oryginał do wglądu),
• kopię świadectwa ukończenia szkolenia zawodowego podstawowego (oryginał do wglądu).

Formularz kwestionariusza osobowego kandydata do służby w Policji oraz Ankiety Bezpieczeństwa Osobowego można pobrać ze strony internetowej Komendy Głównej Policji: praca.policja.pl (zakładka dokumenty).

Procedura doboru na stanowisko objęte postępowaniem kwalifikacyjnym składa się z następujących etapów:

• złożenia podania o przyjęcie do służby, kwestionariusza osobowego kandydata do służby w Policji, a także dokumentów stwierdzających wymagane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe oraz zawierających dane o uprzednim zatrudnieniu,
• rozmowy kwalifikacyjnej,
• ustalenia zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Policji,
• sprawdzenia w ewidencjach, rejestrach i kartotekach, w tym w policyjnych zbiorach danych, prawdziwości danych zawartych w kwestionariuszu osobowym kandydata do służby w Policji,
• postępowania sprawdzającego, które jest określone w przepisach o ochronie informacji niejawnych - w przypadku braku odpowiedniego poświadczenia bezpieczeństwa.

W ramach postępowania kwalifikacyjnego ocenie podlegać będą preferencje z tytułu posiadanego przez kandydata do służby wykształcenia oraz umiejętności, zgodnie z załącznikiem nr 8 ust. 19 i 20 do rozporządzenia MSWiA z dnia 14 lutego 2025 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydatów do służby w Policji, tj.:

Termin składania dokumentów: 30.04.2025 r.

Dokumenty można:

• złożyć osobiście w Biurze Koordynacji Postępowań Kwalifikacyjnych i Szkolenia Policji Komendy Głównej Policji ul. Puławskiej 148/150 w Warszawie w dni powszednie od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:00 do 15:00, tel. 47 721 36 51 lub 47 725 64 46,
• przesłać za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej na platformie ePUAP, wybierając z katalogu spraw „praca i zatrudnienie” usługę – „wstąp do Policji”,
• przesłać pocztą na adres: Biuro Koordynacji Postępowań Kwalifikacyjnych i Szkolenia Policji Komendy Głównej Policji ul. Puławskiej 148/150, 02-624 Warszawa

Uwaga: należy pamiętać, że w celu przesłania aplikacji drogą elektroniczną konieczne jest posiadanie bezpłatnego konta użytkownika na platformie ePUAP.

Podstawa prawna prowadzenia postępowania kwalifikacyjnego na stanowisko kierownika sekcji:

1. art. 25 ust. 13b ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. z 2024 r. poz. 145, z późn. zm.);
2. rozporządzenie MSWiA z dnia 14 lutego 2025 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydatów do służby w Policji (Dz. U. poz. 248).

Ogłoszenie nr 8

z dnia 8 kwietnia 2025 r.

 Komendant Główny Policji

zarządza postępowanie kwalifikacyjne do służby w Policji dla kandydatów, którzy przed upływem 5 lat od dnia zwolnienia ze służby złożyli podanie o przyjęcie do służby, na stanowisko specjalisty w Wydziale Ogólnym Biura Kryminalnego Komendy Głównej Policji

Limit – 1 osoba

Wymagania stawiane kandydatom do służby określone zostały w art. 25 ust. 1 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. z 2024 r. poz. 145, z późn. zm.).

Służbę w Policji może pełnić:

• obywatel polski o nieposzlakowanej opinii,
• który nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe,
• korzystający z pełni praw publicznych,
• posiadający wykształcenie średnie lub średnie branżowe,
• posiadający zdolność fizyczną i psychiczną do służby w formacjach uzbrojonych, podległych szczególnej dyscyplinie służbowej, której gotów jest się podporządkować,
• dający rękojmię zachowania tajemnicy stosownie do wymogów określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych.

Ponadto, zgodnie z art. 28 ust. 3 ustawy o Policji, osoby podlegające kwalifikacji wojskowej powinny posiadać uregulowany stosunek do służby wojskowej.

Kandydat na stanowisko specjalisty powinien posiadać:

1. Wymagania niezbędne:

• wykształcenie wyższe na kierunku informatyka;
• co najmniej 10 lat służby w Policji;
• minimum 4 lata doświadczenia zawodowego – w obszarach związanych z wykorzystaniem policyjnych oraz pozapolicyjnych systemów informatycznych;
• udokumentowane przeszkolenie z zakresu: ochrony danych osobowych, znajomości systemu informatycznego wykorzystywanego w Policji do realizacji bezpośredniego dostępu do KSI, obowiązków Policji wynikających z przetwarzania danych SIS lub VIS, przepisów oraz procedur regulujących korzystanie z KSI;
• udokumentowane przeszkolenie z zakresu ochrony informacji niejawnych;
• udokumentowane przeszkolenie specjalistyczne w zakresie ochrony informacji niejawnych w systemach teleinformatycznych;
• prawo jazdy kat. B.

2. Wymagania pożądane:

• umiejętność obsługi i konfiguracji wewnętrznych sieci wykorzystywanych w Policji;
• podstawy znajomości języka CMS;
• znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym prawidłową interpretację języka technicznego używanego w informatyce oraz w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i piśmie;
• podstawy obsługi oraz konfiguracji systemów operacyjnych w środowisku Windows,
  jak również urządzeń peryferyjnych;
• znajomość procedur IT w środowisku administracyjnym i obsługi użytkowników;
• podstawowa znajomość baz danych (SQL) i oprogramowania biurowego (Microsoft Office, LibreOffice);
• znajomość przepisów wynikających z Zarządzenia nr 70 Komendanta Głównego Policji
  z dnia 2 grudnia 2019 roku w sprawie Krajowego Systemu Informacyjnego Policji,
•  znajomość zasad oraz przepisów Bezpieczeństwa Teleinformatycznego;
• znajomość zagadnień z zakresu bezpieczeństwa IT;
• zdolność kreatywnego i analitycznego myślenia;
• umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów;
• samodzielność i dobra organizacja pracy;
• umiejętność działania pod presją czasu;
• organizowanie pracy własnej, zbieranie informacji, interpretowanie, wyciąganie wniosków, stawianie hipotez;
• umiejętność oceny problemu i formułowania stanowiska na podstawie właściwych przepisów;
• umiejętność szybkiego działania, współpracy;
• umiejętność organizacji pracy własnej;
• umiejętność komunikacji.

Osoby zainteresowane pełnieniem służby w na stanowisku specjalisty w Wydziale Ogólnym Biura Kryminalnego Komendy Głównej Policji objętym postępowaniem kwalifikacyjnym powinny złożyć następujące dokumenty:

• pisemne podanie, adresowane do Komendanta Głównego Policji, o przyjęcie do służby na stanowisko specjalisty w Wydziale Ogólnym Biura Kryminalnego Komendy Głównej Policji,
• wypełniony kwestionariusz osobowy kandydata do służby w Policji, stanowiący załącznik nr 1 do rozporządzenia MSWiA z dnia 14 lutego 2025 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydatów do służby w Policji (Dz. U. poz. 248),
• kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe (oryginały do wglądu),
• kopie książeczki wojskowej lub innego dokumentu potwierdzającego uregulowany stosunek do służby wojskowej, jeżeli kandydat do służby jest objęty ewidencją wojskową (oryginał do wglądu),
• kopie świadectw pracy lub służby z poprzednich miejsc pracy lub służby, jeżeli wcześniej kandydat do służby pozostawał lub pozostaje w stosunku pracy lub w służbie (oryginały
• do wglądu),
• kopie świadectwa ukończenia szkolenia zawodowego podstawowego (oryginały do wglądu),
• poświadczenie bezpieczeństwa jeżeli kandydat posiada.

Formularz kwestionariusza osobowego kandydata do służby w Policji oraz Ankiety Bezpieczeństwa Osobowego można pobrać ze strony internetowej Komendy Głównej Policji: praca.policja.pl (zakładka dokumenty).

Procedura doboru na stanowisko objęte postępowaniem kwalifikacyjnym składa się z następujących etapów:

• złożenie podania o przyjęcie do służby, kwestionariusza osobowego kandydata do służby w Policji, a także dokumentów stwierdzających wymagane wykształcenie i kwalifikacje zawodowe oraz zawierających dane o uprzednim zatrudnieniu,
• rozmowa kwalifikacyjna,
• ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Policji,
• sprawdzenie w ewidencjach, rejestrach i kartotekach, w tym w policyjnych zbiorach danych, prawdziwości danych zawartych w kwestionariuszu osobowym kandydata do służby w Policji,
• postępowanie sprawdzającego określone w przepisach o ochronie informacji niejawnych – w przypadku braku odpowiedniego poświadczenia bezpieczeństwa.

W ramach postępowania kwalifikacyjnego ocenie podlegać będą preferencje z tytułu posiadanego przez kandydata do służby wykształcenia oraz umiejętności, zgodnie z załącznikiem nr 8 pkt 19 i 20  do rozporządzenia MSWiA z dnia 14 lutego 2025 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydatów do służby w Policji (Dz.U. z 2025 poz. 248), tj.:

Termin składania dokumentów: do 6 maja 2025 r.

Dokumenty można:

• złożyć osobiście w Biurze Koordynacji Postępowań Kwalifikacyjnych i Szkolenia Policji Komendy Głównej Policji w Warszawie przy ul. Puławskiej 148/150, w dni powszednie od poniedziałku do piątku w godzinach od 8:15 do 15:15, tel. 47 721 36 51, 47 725 64 46, 47 721 48 78.
• przesłać pocztą na adres:

Komenda Główna Policji

Biuro Koordynacji Postępowań Kwalifikacyjnych i Szkolenia Policji

02-625 Warszawa, ul. Puławska 148/150

• przesłać za pośrednictwem Elektronicznej Skrzynki Podawczej na platformie ePUAP, wybierając z katalogu spraw „praca i zatrudnienie” usługę – „wstąp do Policji”.

Uwaga: należy pamiętać, że w celu przesłania aplikacji drogą elektroniczną konieczne jest posiadanie bezpłatnego konta użytkownika na platformie ePUAP.

Podstawa prawna prowadzenia postępowania kwalifikacyjnego na stanowisko specjalisty:

1. art. 25 ust. 13 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (Dz. U. z 2024 r. poz. 145, z późn. zm.);
2. rozporządzenie MSWiA z dnia 14 lutego 2025 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego wobec kandydatów do służby w Policji (Dz. U. poz. 248).